Talvel on maal uskumatult vaikne, puhas ja rahulik - saab mõelda ja süveneda. Just selleks me avamegi jaanuaris aida pööningu - saad tulla meeskonnaga tulla ja nõu pidada. Loe siit >>

"Inimesed on muudatuste vastu," on üks sageli esinev lause, mis kõlab ebaõnnestunud muudatuse järel.  Vahel minnakse veel kaugemale ja öeldakse, et inimesed ei taha muutusi, sest nad on laisad ning ei salli ebakindlust. Teadlased arvavad teisiti.

Juhina on otsustamine su kõige olulisem töö ning ka kõige riskantsem - iga vale otsus võib saatuslikuks saada. Aga kust tulevad valed otsused ning kuidas parandada otsuste kvaliteeti?

Üks on selge - keegi ei tee halbasid otsuseid sihilikult. Enamasti on põhjuseks kas puudulik info või info vale tõlgendamine - mõtle kasvõi erinevatele tajuvigadele, millest ka varem oleme kirjutanud. Siin aga pakume lihtsa ja kiirelt rakendatava metoodika otsuste kvaliteedi parandamiseks.

Meie kaheksanda saate külaline on ehtebrändi New Vintage by Kriss looja ehtedisainer Kriss Eglite. Kriss enesekindel ja loomingulist vabadust nautiv disainer. Vestleme otse tema loomingu keskel reeglite rikkumisest, klientide leidmisest, kõhklemisest ja sellest, kui oluline oma loomingut maailmaga jagada.

Küsivad nagu ikka Piret Jeedas (www.ruumiloomine.ee) ja Indrek Maripuu (www.loovusait.ee).


#nvbyk #loovusait #ruumiloomine #sahvatus #podcast

Käisime Instrutecil tööstusjuhtidele rääkimas sellest, kuidas olla süsteemselt loov ning pakkusime välja kolm head loova mõtlemise tehnikat. Vaata ja kasuta!

Harvardi ärijuhtimise professor Youngme Moon, kes on spetsialiseerunud turunduse ja strateegia innovatsioonile koostas 14 nõuannet nendele, kes tahavad oma organisatsioonis loovuse välja juurida :-). Eks see irooniana on mõeldud, aga loe neid - mõni tundub ju päris arukas? Oot stop! :-)